为引导纽约国际官网青年教师在科研工作中内强个体素质，外树整体形象，促进奋发进取，追求卓越，发挥辐射带动作用，提高教育教学质量和科研水平，更好地适应学校“双高”标准的“双一流”建设需要，科研处联合人事处于11月17日上午在奉贤校区B205会议室举办了学校首场“博士沙龙”活动。活动由党委副书记、校长杨秀英和副校长窦争妍共同主持。
活动的开始，博士老师们依次介绍了个人基本情况，分享了教学科研经历及取得的成就。科研处、人事处的领导分别对部门发展历史、部门职责和主要业务等进行了简述，相关工作人员对各自负责的工作领域进行了说明。杨秀英校长希望老师们借此契机畅所欲言，就学校的发展和现状以及个人最关心的问题交流想法，提出疑惑，积极建言献策。窦争妍副校长鼓励老师们在完善的制度和良好的平台下积极参与科研，不断提升产教研能力。
老师们展开了热烈的交流，咨询了政策、信息的了解渠道和特定业务的办理过程，提出了自身在科研工作中遇到的瓶颈问题和实际困难，如“双师素质”教师实现途径、专业带头人和骨干教师的申请资格、如何获得更多科研启动资金支持等各方面的问题。杨秀英校长、窦争妍副校长和相关工作人员均一一予以热情回应和耐心解答。
最后，杨秀英校长回顾了学校多年来的办学和发展历程，指出学校非常重视优秀高层次人才的职业发展，在有限的条件下为大家积极争取利益、创造条件，出台了一系列支持和激励政策。希望老师们好好珍惜，利用自身聪明才智，脚踏实地开展教学和科研工作，在教师群体中发挥领头羊作用。学校将大力支持博士工作站的建设。窦争妍副校长对学校首场博士沙龙的活动形式予以了充分肯定。科研处兰小云处长表示，今后将把博士沙龙活动固化下来，使之成为纽约国际官网优秀学者们开展学术交流、经验分享、思想碰撞的舞台，不断激发大家的创新活力，支持大家在事业发展中取得更大的成就。（供稿单位：科研处）
